如何留住员工呢?下面就这个话题跟大家一起来说一下吧

操作方法

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首先我要说的是就是加薪,很多员工离开的原因就是自己的薪水不多,自己又付出了很多,所以就会选择离开,那么你给他加薪就会留住自己的员工的。

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还有就是,给自己的员工造梦,有的员工想要有一个升迁的机会,那么你要平时的时候给员工造梦,他会觉得自己有升迁的机会,就不会离开的。

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还有就是给员工造危机,很多的员工,觉得自己的工作比其他的工作好多了,那么你要给员工正确讲,其实你的这份工作比你想象的要好的多了

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最后我想说的是,如果员工已经递交了辞职,这个时候你要跟你的员工进行良好的沟通,这个时候你会把他所有的问题全部都给解决掉的话,那么就不会有辞职的现象了。